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做大做強(qiáng)企業(yè) 員工培訓(xùn)必不可少
作者:鄧新生    發(fā)布于:2012-02-27 11:53:47    文字:【】【】【
       隨著2011年的過去,瀛海集團(tuán)又迎來了充滿機(jī)遇和挑戰(zhàn)的2012年。冬季是水泥企業(yè)的銷售淡季,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)高瞻遠(yuǎn)矚,充分利用這一閑暇時(shí)間,要求對(duì)各公司員工進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。按照集團(tuán)要求,我公司從2012年1月13日至1月18日,1月30日至2月13日分別對(duì)全體員工進(jìn)行輪流培訓(xùn)學(xué)習(xí),在培訓(xùn)過程中公司打印下發(fā)了大量的學(xué)習(xí)材料,并安排相關(guān)業(yè)務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行講課,還給每位員工配發(fā)了筆記本和碳素筆。此次培訓(xùn)知識(shí)面廣,重視程度之高是歷年來沒有的,內(nèi)容涉及企業(yè)2012年規(guī)章制度、績效考核辦法及生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃、質(zhì)量、安全、環(huán)境綜合治理、節(jié)能等方方面面,上自公司領(lǐng)導(dǎo)下至每位員工對(duì)這次培訓(xùn)都非常重視,員工們還認(rèn)真詳細(xì)的做了學(xué)習(xí)記錄。通過學(xué)習(xí),每位員工即掌握了知識(shí),又學(xué)到了本領(lǐng),獲益匪淺。
       通過學(xué)習(xí)2012年的規(guī)章制度、績效考核辦法及生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃,使我們深深體會(huì)到:
      1.員工心中有了一個(gè)奮斗目標(biāo)、方向,明確了2012年度生產(chǎn)任務(wù),水泥品種、混合材摻加量、成本、效益;
      2.員工更加深入細(xì)致的了解了生產(chǎn)、安全、環(huán)保、質(zhì)量、節(jié)能減排等方面的要求;
      3.員工更多的了解了自己的工資收入來源及構(gòu)成,各項(xiàng)保險(xiǎn)的繳納及福利待遇等;
      4.員工掌握了更多的安全知識(shí)、質(zhì)量知識(shí),開闊了自己的知識(shí)視野,能更好的服務(wù)于企業(yè)。
      員工培訓(xùn),是企業(yè)發(fā)展的必經(jīng)之路,每位員工應(yīng)積極的參與到培訓(xùn)中來,不斷學(xué)習(xí),不斷創(chuàng)新,投入到企業(yè)發(fā)展的大潮中去。
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